玛氏招聘（长沙玛氏招聘）

本文目录一览：

• 1、玛氏箭牌城市群经理待遇
• 2、什么样的求职网站靠谱呢?
• 3、玛氏管培生招聘有什么硬性要求吗?
• 4、毕业生,用什么渠道找工作比较好?
• 5、京东管培生为何升职这么快

玛氏箭牌城市群经理待遇

1、每月15000元。从玛氏中国箭牌发布的招聘信息得知区域销售支持助理经理待遇为五险一金、带薪休年假、每个节假日都有单独的礼品、每月15000元。玛氏箭牌脆香米1995年，脆香米品牌在中国诞生，这是玛氏中国唯一一个本土品牌。

2、玛氏中国平均工资为11059元/月，其中30%的工资收入位于区间6000-9000元/月，30%的工资收入位于区间9000-12000元/月。玛氏管理培训生的薪酬在3万左右，管培生毕业后转为经理助理再到经理再到高级经理再到总监。

3、平均基本工资为10000元，玛氏箭牌是全球领先的食品制造商，总部位于美国伊利诺州芝加哥，在全世界近70个国家拥有34000余名同事，负责巧克力、口香糖、薄荷糖及果味糖的产销。

4、实现销售目标和业绩压力：玛氏箭牌城市群经理要负责推动销售业绩的达成，实现设定的销售目标。需要制定营销策略、协调销售团队，并承担实际的业绩压力。这种销售目标的追求和业绩的压力会对城市群经理产生一定的压力。

什么样的求职网站靠谱呢?

传统综合类招聘网站：前程无忧 功能亮点：薪酬查询 面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主 优点：各方面比较均衡，在传统招聘领域对三线城市有较多关注。缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确。并没有数据匹配。

找工作前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网网站最靠谱比较好用。前程无忧 前程无忧(Nasdaq： JOBS)是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉 。

找工作的网站有很多，比如前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网都是很靠谱的求职网站，这一类的网站招聘方较多且通过企业认证，而且比较权威。

大街网（毕业生求职平台）大街网也是即将毕业大学生求职的一个好网站，收到的面试通知算是最快的，而且在投递简历后收到的推送通知比较合适。但是有时候出现简历被网站乱投的问题。

招聘网站有很多，但大部分属于小网站和存在虚假信息的，所以找工作就要找一些比较大型的知名网站和把控严格的平台。

找工作靠谱的平台有：前程无忧、BOSS直聘、智联招聘、拉勾网、58同城、猎聘网等。

玛氏管培生招聘有什么硬性要求吗?

1、管培生一般是为企业中高层管理人员招聘和培养人才，相比普通员工，企业对管培生的要求很高，除了专业和英语等基础要求以外，还要看他们与企业文化的匹配度、沟通能力、协调合作能力、学习能力和未来领导的潜质。

2、足够的领导力：对领导力的理解有很多，但大体上都要求能够带领团队完成预定的目标。而这样的能力，很大程度上是在过去的管理实践中锻炼出来的。

3、②普通员工，企业对他们的要求相对来说较低，一般情况下只要满足岗位的任职要求，能够完成该岗位的工作内容即可。

毕业生,用什么渠道找工作比较好?

找工作的好的平台有智联招聘、boss直聘、58同城等。智联招聘 是国内知名的招聘网站之一，拥有庞大的职业信息库和强大的技术支持，提供多种招聘模式和免费的招聘服务，注重服务质量和求职者满意度。

招聘网站：像智联招聘、前程无忧等招聘网站是找工作的好渠道，上面有很多公司发布的招聘信息，可以根据自己的专业和意愿筛选。

应届毕业生找工作的渠道主要有以下几种：校园招聘、招聘网站、社交媒体、人才市场和人脉关系。校园招聘是一个常见的渠道，许多公司在高校内举办招聘会，直接面向即将毕业的学生。

京东管培生为何升职这么快

正如我们第一部分所说，管培生是企业招聘的未来的管理者，所以说，也意味着管培生所拥有的晋升的机会更多、空间更大、速度更快。

是。根据查询中新经纬官网显示，京东新星计划是专门为校园招聘设置的招聘计划，目的是招聘一批高技术，富有创造性和创新性的年轻血液进入京东，京东给予年轻人自由的发展空间，职场人自由发挥创造价值，升职快。

系统培训下快速成长 体制正规的大企业一般有自己系统的培训体系，能够让职场新人快速掌握必备的岗位技能，提供充足的项目实践机会，从而快速成长。管培生的晋升也比较快，一般做到中层管理只需要3年左右。

发展机会：作为京东集团的管培生，将有机会接触到跨部门的工作和项目，拓宽自己的职业发展路径。京东作为中国领先的电商企业，拥有广阔的业务领域和发展空间。

在京东内部受到认可。京东管培生轮岗完成后有自主选择定岗部门的权利，可以根据自己的职业规划以及兴趣所在来选择，在京东内部受到认可。有前途。