猎头网招聘（猎头网招聘官网电话号码）

本文目录一览：

• 1、日企猎头招聘网站推荐?
• 2、猎头和猎聘网会收取费用吗,收取多少
• 3、猎头公司和招聘网站的区别
• 4、都说在猎聘网找工作非常靠谱,是真的吗?
• 5、排名前三的专业猎头招聘网站有哪些
• 6、招聘工作中,猎头和HR到底有何区别

日企猎头招聘网站推荐?

不同的日企招聘平台都有各自的特色，如PERSOLKELL英创人才网。PERSOLEKELL英创人才针对职业生涯规划等各方面都比较的有经验，他们是专业的日语人才中介公司，有大量日企招聘信息。

我觉得PERSOLKELL英创人才日比较好，它是一个位于上海日语人才招聘网站，对于日企招聘各方面的信息非常全面，而且主要就是针对日语人才进行招聘的。

日企招聘可以在 PERSOLKELLY英创人才找到哦，这个平台的信息都是实时反馈的，而且参与招聘的公司都是正规的日企大公司，可以查到相关信息的，挺可靠的。如果满意我的可以给个大大的赞不。

还是蛮不错的，毕竟在行业内做了很多年了，资源很丰富，而且经验更不用说了，经常找日企工作的都是比较了解的。ERSOLKELLY英创人才对于一些面试技巧，职业规划都非常了解，所以在日企招聘领域是完全OK的。

猎头和猎聘网会收取费用吗,收取多少

1、国内的猎头公司一般费率是20%-30%左右，具体要根据企业招聘岗位的难易程度、稀缺性、岗位级别和薪酬等因素来决定。

2、不需要钱的，一般三大网站都是个人注册，然后完善自己简历。一般而言，简历完善好了就有可能被企业、猎头搜索到。

3、预付金一般在5000—10000不等，预付金收与不收，多与少都是可以与猎头进行商议的。其余的费用会在人才招聘上岗之后一次性收取，总费用一般是人才年限的25%-35%不等。

4、这种收费方式一般出现在RPO中，当企业有批量招聘需求的时候，猎头公司会以招聘的人数来收取费用，比如一家企业要招聘100位销售员工，那么猎头公司按照2W一位的价格来为企业服务，最后的猎头服务费用就是200W。

5、处在第二层次的猎头公司基本收费是在15%-20%， 最低收费在1万元-4万元不等。

6、按结果来收取费用，是国内猎头公司收费标准主要采用的方式，主要表现为在和企业签订合约之后会收取几千到一万的预付金用于保障职位可靠性，但收与不收、收多收少都是可以与猎头公司进行商议。

猎头公司和招聘网站的区别

1、第二，招聘行为实施者身份不同，HR很难对自己简历库里的人进行长期的跟进，即使HR操作者愿意，效果及方式也会大打折扣。

2、招聘网站就是一个平台，求职者可以在上面放简历，企业可以进去搜简历发广告，简历可以通过候选人主动发送或者自主搜索获得，因此每个人才的简历费用较猎头低很多，但是通过率较低，需要大量的人工操作，耗时耗人工。

3、HR招聘和猎头招聘在一些方面有所不同。下面是一些区别：招聘对象：HR招聘一般针对公司内部的职位进行招聘，包括常规的职位如行政、财务等。猎头招聘则主要面向高级职位，如高级管理层、高级技术人员等。

4、猎头是针对头，一般是总监以上的头，年薪也至少过10万。招聘则是针对普通员工，最多是经理级。猎头需要找专业猎头才能成功，招聘通过招聘会、报纸、招聘网站等即可解决。云猎头网云集最多猎头，猎头首选网站。

5、没太大区别。不过如果猎头公司是小公司，区别就是对方可能收完钱跑路。希望可以帮到你。

6、猎头一般是替其他公司物色该公司招聘岗位/职位的候选人，经过初步筛选后推荐给用人单位；招聘一般是用人单位直接选聘。

都说在猎聘网找工作非常靠谱,是真的吗?

猎聘网是实现企业、猎头和职业经理人三方互动的中高端职业发展平台，该平台依托于同道精英（天津）信息技术有限公司的资质，在该平台找工作是靠谱的。

猎聘网找工作平台相对靠谱，但是面试及后续公司选择用户还是需要谨慎。

是。猎聘网定位是中高端职位的招聘，上面的薪资都是比较可信的，是比较真实的，另外猎聘网上随便拉出来一个职位都是三四十万、五六十万的薪资。

排名前三的专业猎头招聘网站有哪些

1、比较靠谱的猎头公司是猎聘网、光辉国际、任仕达、埃摩森、展动力等。猎聘网 猎聘网以用户体验为核心的职业发展平台，致力于打造以经理人个人用户体验为核心的招聘平台。

2、正规招聘网站有很多，以下是一些比较知名的招聘网站：智联招聘：智联招聘是国内比较大的招聘网站之一，涵盖了各行各业的工作岗位，信息比较全面，同时也有很多针对高端人才的招聘服务。

3、拉勾网：拉勾网专注于互联网行业的招聘，为求职者提供了一个寻找互联网相关职位的平台。在拉勾网上，你可以找到大量的互联网公司招聘信息和相关职位。

4、猎上网 猎上网是一家外资独资的企业，于2012年在上海成立，主要专注于企业中高级人才的猎头服务。猎上网主要是做一些资源整合，比如将我国的一些猎头公司和猎头集中起来，为一些猎头和人才提供了方便。

5、智联招聘 智联招聘是国内知名的招聘网站，拥有良好的声誉和优秀的品质。除了提供基本的招聘服务外，智联招聘还为企业提供猎头服务。智联招聘配备了大量的人才资源和专业猎头团队，能够为企业提供覆盖全国各地的人才招聘服务。

招聘工作中,猎头和HR到底有何区别

1、意义不同：猎头是给公司提供行业精英；而hr是给公司招纳有用的人才。招人渠道不同：猎头主要通过行业聚会、峰会名单等方式招人；而hr主要通过各大招聘网站来招人。

2、猎头不一样，企业发offer之后如果不跟紧人选办完离职交接手续，那么之前所有的努力都将白费，所以猎头非常重视候选人的离职辅导，辅导内容根据不同人选所处的不同环境而定，没有特定的话术和内容。

3、猎头和hr的区别：招募对象不同 猎头公司和HR都是从事招聘工作的，但是工作对象和工作方式还是有本质区别的。HR招募的大多是基层岗位，少数中层，使用的招聘渠道主要是各类招聘网站。

4、工作内容不同 猎头的工作，针对的是招聘模块，一心一意做招聘，围绕招聘业务开展工作，能做到精、专、准，不涉及人力资源其它模块。